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안녕하세요! 오늘은 병원동행매니저 급여에 대해 자세하게 알아보겠습니다.
병원동행매니저는 혼자 병원을 이용하기 어려운 환자들을 지원하는 직업으로, 진료 예약부터 병원 방문, 진료 동행, 안내, 귀가까지의 전 과정을 돕습니다.
병원동행매니저의 급여는 근무 시간, 근무 지역, 업무 내용 등에 따라 다를 수 있습니다.
아래는 병원동행매니저의 급여와 관련된 주요 항목을 구체적으로 나눈 내용입니다.
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1. 기본 시급
- 평균시급: 약 2만 원
- 최소 시급: 1만 원
- 최대 시급: 2만 5천 원
2. 근무 시간과 수입 계산
1. 기본 근무 시간: 2시간
2. 하루 수입 예시
- 하루 2회 근무 (각 2시간): 하루 총 4시간 근무
- 하루 수입: 2만 원 x 4시간 = 8만 원
3. 한 달 수입 예시
- 한 달 20일 근무 시: 8만 원 x 20일 = 160만 원
3. 추가 수당 및 혜택
- 대기 시간 포함: 진료 시간이 긴 환자(예: 투석환자) 동행 시 대기 시간도 근무 시간으로 포함됨
- 교통비: 일부 업체에서는 교통비를 추가로 지원
4. 민간 업체와 공공 기관의 차이
1. 민간 업체
- 시급: 2만 원 ~ 2만 5천 원
- 자율적인 근무 시간 조정 가능
2. 공공 기관
- 시급: 보통 1만 원 ~ 1만 5천 원
- 정해진 근무 시간 내에서 근무
5. 사례별 수입 예시
1. 하루 2시간씩 주 5일 근무 시
- 주간 수입: 2만 원 x 2시간 x 5일 = 20만 원
- 월간 수입: 20만 원 x 4주 = 80만 원
2. 하루 4시간씩 주 5일 근무 시
- 주간 수입: 2만 원 x 4시간 x 5일 = 40만 원
- 월간 수입: 40만 원 x 4주 = 160만 원
3. 하루 4시간씩 주 6일 근무 시
- 주간 수입: 2만 원 x 4시간 x 6일 = 48만 원
- 월간 수입: 48만 원 x 4주 = 192만 원
※ 최대 시급 2만 5천 원으로 계산 시 하루 4시간씩 주 6일 근무: 월 240만 원
6. 추가 정보
- 비정기적 근무 가능: 병원동행매니저는 매일 정기적으로 근무하지 않아도 되며, 본인의 스케줄에 맞춰 비정기적으로 근무할 수 있는 유연성이 있습니다.
- 보수 협상 가능: 일부 민간 업체에서는 근로자의 경력과 능력에 따라 보수를 협상할 수 있는 기회가 주어질 수 있습니다.
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